１．失業給付等 求職者給付 １ 基本手当 基本手当とは 受給要件 被保険者期間 受給期間 給付制限 不正受給 支給額 所定給付日数 特定受給資格者の範囲 失業認定 延長給付 ２ 技能習得手当 ３ 寄宿手当 ４ 傷病手当 ５ 高年齢求職者給付金 ６ 特例一時金 ７ 日雇労働求職者給付金
就職促進給付 １ 就業促進手当 ２ 移転費 ３ 広域求職活動費 ４ 常用就職支度手当
教育訓練給付 １ 教育訓練給付金
雇用継続給付 １ 高年齢雇用継続給付 ２ 育児休業給付 ３ 介護休業給付
２．雇用保険基礎知識 １ 雇用保険法（条文） ２ 被保険者の範囲 ３ 適用除外 ４ 被保険者の種類 ５ 改正雇用保険法の概要 ６ 不服申立て ７ 雇用保険Q＆A ３．転職の現状把握 １ 初めての転職 ２ 転職の決断 ３ 私の転職経歴 ４ 自己分析と適性検査 ５ 経験の整理 ６ 能力の整理 ４．応募書類と求職活動 １ 履歴書 ２ 職務経歴書 ３ エントリーシート ４ 顕在市場と潜在市場 ５ 公的機関 ６ メディア ７ 民間 ８ 就職フェア ９ 人材斡旋会社 10 潜在市場 11 人脈活用 12 面接について 13 面接の準備 14 面接の事前練習 15 面接後の礼状 16 面接チェックリスト ５．生活習慣 １ 健康管理 ２ 気持ちの維持 ３ 能力、知識の習得 ４ 行動計画 ６．転職後の定着 １ 初日、初年度 ２ 新しい職場に慣れる ３ 利益に貢献する ７．手続報酬表 １ 手続報酬表
５ 経験の整理・仕事の棚卸し
転職活動を始めますと、よく目にするのが仕事の棚卸しという言葉です。これまでの仕事の経験や実務などから自分の価値を見つけ出す作業です。 キャリアインベントリーシートとかキャリアシートとよばれるフォーマットに、勤務した会社ごとに職務内容と実績を記入していきます。 項目としては、会社名、在籍期間（いつからいつまで）、会社概要、部署名、職種、職位、部下の数、職務内容、実績を書き出していきます。キャリアインベントリーシートが完成すると、自分では気付かなかった「強み」「得意分野」が浮きぼりになってきます。 キャリアインベントリーシートの書式が必要な方は、メールでお問合せ下さい。（但し、会社使用のメールはご遠慮下さい。個人用のをお使いください。） 経験の整理
悩む前に頼ってみよう。転職ならパソナキャリア
社会保険労務士法人 愛知労務 社会保険労務士 松井宝史 愛知県豊川市中部町２-１２-１ ＴＥＬ 0533-83-6612 FAX 0533-89-5890 soudan@matsui-sr.com
