1.毎月の計算 ■あらまし ■給与支給総額の計算 ■通勤手当と所得税 ■社会保険料 ■源泉所得税 ■住民税 ■労使協定による控除 ■給与の差引支給額 ■社会保険料の納付 ■源泉所得税の納付 ■住民税の納付
2.賞与の計算 ■賞与の計算の仕方 ■社会保険料 ■雇用保険料 ■源泉所得税 ■控除したものの納付
3.労働基準法の知識 ■残業等の割増賃金 ■割増賃金の基礎単価
4.社会保険の知識 ■健康保険、厚生年金保険 ■介護保険について ■健保・厚年の加入 ■保険料の決め方 ■標準報酬月額の決定 ■従業員を採用した時 ■従業員が退職した時 5.労働保険の知識 ■雇用保険、労災保険 ■雇保、労保の加入 ■保険料の計算の仕方 ■雇保、労保の申告と納付 ■従業員を採用した時、 退職した時 6.育児介護休業法 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■看護休暇制度 7.転職お金マニュアル ■健康保険 ■年金 ■所得税 ■住民税 ■雇用保険 ■出産手当金等
■サイトマップ ■社会保険申請書一覧 ■給与計算見積依頼
年金Web 雇用保険Web 交通事故Web
賞与から控除する源泉所得税へもどる
(3)前月中の給与等の金額がない場合 (前月中の給与等の金額が社会保険料の金額以下の場合も含む)
A 社会保険料控除後の賞与の金額 ÷ 賞与の計算の基礎期間の月数 例.賞与の計算基礎期間が6ヶ月の場合 賞与の金額÷6
B 次に、Aで求めた金額を月額表に当てはめて、毎月の給与から源泉徴収したのと同じように税額を求める。
C B で求めた税額 × 賞与の計算基礎期間の月数 ↓ ↓ 賞与から控除される所得税額