１.毎月の計算
■あらまし
■給与支給総額の計算
■通勤手当と所得税
■社会保険料
■源泉所得税
■住民税
■労使協定による控除
■給与の差引支給額
■社会保険料の納付
■源泉所得税の納付
■住民税の納付

２.賞与の計算
■賞与の計算の仕方
■社会保険料
■雇用保険料
■源泉所得税
■控除したものの納付

３.労働基準法の知識
■残業等の割増賃金
■割増賃金の基礎単価

４．社会保険の知識
■健康保険、厚生年金保険
■介護保険について
■健保・厚年の加入
■保険料の決め方
■標準報酬月額の決定
■従業員を採用した時
■従業員が退職した時

５．労働保険の知識
■雇用保険、労災保険
■雇保、労保の加入
■保険料の計算の仕方
■雇保、労保の申告と納付
■従業員を採用した時、
　　　退職した時

６.育児介護休業法
■育児休業制度
■介護休業制度
■看護休暇制度

７.転職お金マニュアル
■健康保険
■年金
■所得税
■住民税
■雇用保険
■出産手当金等

■サイトマップ
■社会保険申請書一覧
■給与計算見積依頼

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給与計算のマニュアルです。

給与計算のお困りの時に、ご利用下さい。

会社の給与計算をご担当の皆様、給与計算、自信がありますか？

給与計算には、労働基準法・雇用保険法・健康保険法・厚生年金保険法・税法などの色々な法律を総動員します。

法律を知らないと思わぬ失敗に大慌て。


給与明細を見た社員からのクレームに、頭を下げて歩く羽目に・・・なんてことにならないように！

まずは、初歩の初歩から　スタート！

重要　　雇用保険料率平成１９年４月１日から変更！

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当事務所が毎月発行している事務所便りをお送りいたします。その月に総務担当が取り組む内容をタイムリーに掲載しています。
給与担当者がその月にやるべき仕事をご案内。月刊で発行していきますので、お楽しみに。

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